V Informačních místech pro podnikatele, která sídlí při oblastních kancelářích Jihočeské hospodářské komory, je možné požádat o zaslání oborové příručky, která shrnuje základní informace a změny v zákoníku. Na pracovníky regionálních míst se lze obrátit s dotazem, týkajícím se jak této problematiky, tak i mnoha dalších oborů.


Pracovním úrazem se rozumí poškození zdraví nebo smrt, které byly způsobeny zaměstnanci nezávisle na jeho vůli krátkodobým, náhlým a násilným působením vnějších vlivů při plnění pracovních úkolů. Pracovním úrazem není úraz, který se zaměstnanci přihodil cestou do zaměstnání a zpět.
Povinnosti zaměstnavatele v souvislosti se vznikem pracovního úrazu ukládá zákoník práce a prováděcí nařízení vlády. Zaměstnavatel je povinen vyšetřit příčiny a okolnosti vzniku pracovního úrazu. A to za účasti zaměstnance (pokud to jeho zdravotní stav dovoluje) a bez vážných důvodů neměnit stav na místě úrazu, vyhotovovat záznamy a vést dokumentaci o všech pracovních úrazech, jejichž následkem došlo ke zranění zaměstnance s pracovní neschopností delší než tři kalendářní dny, nebo k úmrtí zaměstnance. Další z povinností je vést evidence v knize úrazů o všech pracovních úrazech, i když jimi nebyla způsobena pracovní neschopnost nebo byla způsobena pracovní neschopnost nepřesahující tři kalendářní dny.


Evidenci musí vést tak, aby obsahovala všechny údaje potřebné k sepsání záznamu o úrazu (záznam o úrazu sepisuje zaměstnavatel nejpozději do pěti pracovních dnů po oznámení pracovního úrazu). Pracovní úraz musí také ohlásit (včetně zaslání záznamu o úrazu) stanoveným orgánům a institucím a informovat o úrazu odborový orgán nebo zástupce pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci. Dále je potřeba ohlásit pracovní úraz a zaslat záznam o úrazu stanoveným orgánům a institucím, a to bez zbytečného odkladu. Jedno vyhotovení záznamu je předáváno postiženému zaměstnanci a v případě smrtelného pracovního úrazu jeho rodinným příslušníkům.


Záznam o úrazu za uplynulý kalendářní měsíc zašle zaměstnavatel nejdéle do pátého dne následujícího měsíce územně příslušnému inspektorátu bezpečnosti práce nebo příslušnému obvodnímu báňskému úřadu a zdravotní pojišťovně.


Pokud je pracovní úraz smrtelný, zasílá záznam o něm zaměstnavatel nejdéle do pěti pracovních dnů po jeho ohlášení územně příslušnému útvaru Policie ČR, územně příslušnému inspektorátu bezpečnosti práce nebo obvodnímu báňskému úřadu a zdravotní pojišťovně.


Každý zaměstnavatel musí mít uzavřené zákonné pojištění za škody při pracovních úrazech nebo nemocech z povolání.